社保基数如何计算工资【社保基数如何计算】

1、*10%=2000左右年2另外也规定了最低档和最高档，最低；社保基数计算方式如下1城镇职工养老保险的缴费基数，以本人的月均工资为缴费基数，但是，当职工的工资低于社会平均工资的60%的则按照社会平均工资的60%作为缴费基数，当职工的工资高于社会平均工资的300%的，按照社会平均。

2、医疗保险，公司缴纳比例为10%，个人缴纳比例为2%生育保险，公司比例为08%，个人不用缴费失业保险，公司比例为08%，个人比例02%工伤保险，公司比例02%19%，个人不用缴费二社保基数如何计算 每个人的；参保单位和参保人员隐瞒遗漏少报缴费基数，将直接降低社会保险待遇享受水平社会保险的月缴费基数一般根据职工上一年度全年工资的月平均值确定，每年确定一次，一旦确定，一年内不会改变二社保基数如何计算 一般以上一；社保缴费基数是社会平均工资的60%300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元3000元每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数一般。

3、社保缴费基数一般是根据上一年度本人工资收入进行计算的，具体如下1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上；社保缴费金额=缴费基数×缴费比例1养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资的8%缴纳单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳2医疗保险以北京市为例，医疗保险缴费比例最低数为上年全市职工工资；社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均。

4、1社保缴费基数是怎么确定的社保缴费基数按员工类型来定，原则上每年度只约定一次，新员工入职按入职时当月的工资来申报，老员工每年度按上年平均工资来申报这里有一个特殊情况，社保缴费基数规定有上下限，最高不可以高于；3职工工资在300%60%之间的，按实申报职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定每年社保都会在固定的时间3月或者7月，各地不同核定基数，根据职工上年度的；法律分析一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均；社保基数是按照职工上一年度所有工资性收入所得的月平均额来计算的，包括计时工资计件工资奖金津贴补贴加班工资等社保基数有上限和下限之分，具体数额根据各地实际情况而定，因为各地一个年度工资性收入的月平均额是；新进员工为第一个月工资为基数老员工社保基数调整为上一年度月平均工资为基数，如工资低于或高于当地最低或最高社保基数，以最低或最高社保基数为缴纳基数 1，养老保险单位缴纳员工工资总额的22%，个人8 2，医疗保险。

5、社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元3000元社保缴费是指参加各类社保保险并缴纳保费的行为一般情况下特指社会统筹的养；法律分析社保缴费基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数1职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数2职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上。

6、通常情况下，社保缴纳基数一般是指，当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%到300%为缴纳基数，例如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元到3000元社保缴费通常是指，参加各类社保保险并交保费的行为一般特。